Carrière - Éducation internationale

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Carrière

TRAVAILLER CHEZ ÉDUCATION INTERNATIONALE, C’EST …

Une équipe

Bienveillante
Diversifiée
Collaborative

Des valeurs partagées

La bienveillance
L’ouverture
L’intégrité
La collaboration

Des objectifs inspirants

L’éducation comme priorité
Faire une différence
Ouverture sur le monde

DE MÊME QUE …

Des conditions de travail avantageuses

Rémunération concurrentielle
4 semaines de vacances dès l’entrée
Régime volontaire d’épargne retraite

Des mesures de conciliation travail-vie personnelle

Horaire de travail flexible
Télétravail
Congés mobiles

Des mesures favorisant le bien-être

Assurance collective
Programme d’aide aux employé-e-s
Télémédecine
Compte de dépenses flexible

Les conditions de travail peuvent varier selon le type de poste.

DÉCOUVREZ NOS OPPORTUNITÉS D'EMPLOI

Contrôleur-e des finances

Sous l’autorité de la directrice générale, le ou la contrôleur-e des finances supervise le cycle comptable complet et veille au bon fonctionnement des activités financières de la Coopérative, avec l’appui de deux technicien-ne-s comptables. Le ou la contrôleur-e des finances travaille en étroite collaboration avec la directrice générale et les directions de département dans le suivi des budgets d’opérations, des programmes et des projets de la Coopérative. Il ou elle a également le mandat d’améliorer en continu les pratiques, afin de respecter les normes reconnues et améliorer l’efficacité des activités financières et comptables de la Coopérative.

Principales responsabilités

Préparer et réviser les budgets ainsi que les états financiers ;
Préparer le dossier annuel pour la vérification de fin d’année ;
Procéder aux écritures comptables ;
Valider le traitement de la paie ;
Préparer la reddition de comptes des projets et programmes aux différents bailleurs de fonds ;
Gérer et effectuer le suivi des comptes bancaires, à recevoir et des actifs ;
Offrir des conseils à la direction générale, aux cadres et à certains employés en matière de gestion financière ;
Coordonner les activités comptables, superviser les technicien-ne-s en comptabilité et réviser l’organisation du travail au besoin ;
S’assurer d’une amélioration continue de nos pratiques par le développement de méthodes de travail, procédures et outils et en se tenant à jour sur les normes reconnues et les dernières tendances.

Compétences recherchées

Autonomie et proactivité ;
Rigueur et conformité ;
Capacité d’analyse et de résolution de problèmes ;
Discrétion ;
Habiletés technologiques ;
Facilité à collaborer et à travailler en équipe ;
Savoir s’organiser ;
Savoir s’adapter.

Exigences

Diplôme universitaire en finance ou comptabilité ;
5 à 10 ans d’expérience en finance ou comptabilité ;
Expériences de la comptabilité par projet ;
Expériences de travail dans une organisation qui rend des services professionnels ;
Expériences en supervision ainsi qu’en gestion de la paie ;
Une combinaison de formation et d’expérience pertinente pourrait être considérée ;
Maîtrise du français écrit et parlé ;
Détention du titre CPA (un atout important) ;
Expérience dans l’utilisation d’un logiciel comptable (SAGE 50 ou SAGE 300 un atout) ;
Maîtrise du logiciel Excel (niveau avancé un atout) ;
Connaissance d’outils de la suite Office 365, tels que Teams, OneDrive ou SharePoint (un atout).

Principales responsabilités

Mars 2026 (contrat à durée déterminée avec possibilité de prolongation)

Compétences recherchées

Temps plein, 35 h/semaine, du lundi au vendredi.

Exigences

Ville de Québec

Entrée en fonction

Mars 2026 (contrat à durée déterminée avec possibilité de prolongation)

Horaire

Temps plein, 35 h/semaine, du lundi au vendredi.

Lieu de l'emploi

Ville de Québec

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